Работа на дому и "гибридные" расписания в настоящее время являются самыми горячими темами среди технических работников, а компании сталкиваются с разрушительными протестами против принуждений сотрудников вернуться в офисы. Это чувствительная тема и в Google, которая теперь заново меняет политику посещаемости офиса, а удаленных сотрудников просит перейти на гибридный режим.
Согласно внутреннему электронному письму, на этой неделе Google обновил свою политику гибридной работы. Одно из изменений заключается в том, что он начнет отслеживать гибридных сотрудников, чтобы узнать, приходят ли они в назначенные дни — ожидается, что большинство из них будут присутствовать три дня в неделю. Кроме того, эти записи о посещаемости офиса будут сохранены для проверки эффективности, а тем работникам, которые постоянно отсутствуют в офисе, будут отправлены напоминания.
Притесняют не только гибридных рабочих. Во внутренней служебной записке говорится, что тем, кто работает удаленно полный рабочий день рядом с офисом Google, следует «рассмотреть» возможность перехода на гибридную систему, поскольку в ее «офисах вы будете наиболее связаны с сообществом Google» — около 20% сотрудников Google работают удаленно полный рабочий день.
В служебной записке также говорится, что в будущем компания будет рассматривать запросы на удаленную работу только в порядке исключения. В другом документе добавляется, что работники, уже утвержденные для удаленной работы, могут быть лишены этой привилегии, если компания определит «существенные изменения в бизнес-потребностях, роли, команде, структуре или местоположении».
Офисы Google: весело, но недостаточно, чтобы выходить ради них из домаИван Ковалев
VIAМеханические клавиатуры становятся все более популярными. Почему? Потому что они просто лучше. Их специфический
Сегодня я решил поделиться с вами кодом небольшой консольной викторины на языке программирования Java. Викторина
У світі мобільних технологій Apple залишається визнаним лідером завдяки своїм високоякісним та потужним смартфонам. Для
